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留住人才更要用好人才 吸引畢業(yè)生留省就業(yè)創(chuàng)業(yè)

發(fā)布時間:2021-11-18    分類:宏觀視野

  事業(yè)因人才而興,人才因事業(yè)而聚。今年,我省通過組織開展“創(chuàng)業(yè)有你‘就’在吉林”系列活動,廣泛吸引省內(nèi)外高校畢業(yè)生到我省就業(yè)創(chuàng)業(yè),人才作用充分發(fā)揮,有力推進項目洽談合作,有效激發(fā)市場主體活力。即日起,將深入報道一批創(chuàng)業(yè)就業(yè)的先進典型,展示交流各地各部門持續(xù)助力高校畢業(yè)生在吉安家落戶、創(chuàng)業(yè)就業(yè)等工作的舉措成效,吸引更多大學畢業(yè)生扎根吉林、奉獻吉林。


  省委書記景俊海發(fā)出“創(chuàng)業(yè)有你‘就’在吉林”號召后,省教育廳和各高校積極行動,認真謀劃、多措并舉,充分發(fā)揮職能作用,為廣大高校畢業(yè)生留省就業(yè)、建設(shè)吉林做好服務,推動我省高校畢業(yè)生留省就業(yè)創(chuàng)業(yè)。



  為了更好地鼓勵高校為畢業(yè)生創(chuàng)造更多留省就業(yè)機會,省教育廳會同相關(guān)部門制定出臺了《吉林省鼓勵高校做好畢業(yè)生留省就業(yè)工作績效評價實施辦法》,給予5項鼓勵措施:設(shè)置各高校年度基準目標,對畢業(yè)生留省就業(yè)達標的高校實施專項績效獎勵;將畢業(yè)生留省情況納入高校評價體系,作為考核評估的重要指標;把畢業(yè)生留省情況,作為對高校分配補助資金時的參考因素之一;把畢業(yè)生留省情況,納入分配高校招生計劃的因素予以考慮;對畢業(yè)生留省就業(yè)工作突出的高校,在科技創(chuàng)新平臺建設(shè)及科研課題立項給予大力支持,激勵全省高校推進畢業(yè)生留省就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作深入落實。


  省教育廳還積極邀請各市州黨委政府、省直相關(guān)部門、省內(nèi)各類企業(yè)集中進入高校開展“創(chuàng)業(yè)有你‘就’在吉林”宣傳推介,從今年4月份起,共舉辦大型活動1000余場,線上線下參與人數(shù)超過200萬人?;顒拥拈_展,有力促進了校地、校企的溝通合作,加深了高校畢業(yè)生對吉林優(yōu)勢、發(fā)展?jié)摿?、留省政策的了解,激發(fā)了畢業(yè)生留省工作的熱情。


  在省教育廳具體指導下,各高校積極行動起來,切實把促進畢業(yè)生留省就業(yè)擺上重要議事日程,黨政“一把手”結(jié)合學校實際,圍繞宣傳引導、搭建平臺、就業(yè)服務等方面工作,千方百計為畢業(yè)生留省創(chuàng)業(yè)搭建平臺。



  東北師范大學在春秋兩個招聘季,組織省內(nèi)企事業(yè)單位專場招聘會,推薦畢業(yè)生留省就業(yè)。


  延邊大學通過多渠道向畢業(yè)生宣傳吉林發(fā)展形勢和青年人才留省就業(yè)政策,鼓勵學生留在家鄉(xiāng)、建設(shè)吉林。學校還將留省宣傳納入新生入學教育重點內(nèi)容,由校領(lǐng)導為大一新生講授留吉就業(yè)指導課。


  吉林財經(jīng)大學主動走出去,加強與省內(nèi)各市州聯(lián)系,上半年共舉辦6場線下留省就業(yè)專場招聘會。學校與四平市、梅河口市簽訂政校合作協(xié)議,為畢業(yè)生留吉就業(yè)創(chuàng)造有利條件。學校還聯(lián)合省教育廳舉辦“創(chuàng)業(yè)有你‘就’在吉林”專場網(wǎng)絡招聘會,面向全省畢業(yè)生提供就業(yè)崗位7700余個。


  人才聚則事業(yè)興。吉林,不僅要留住人才,還要用好人才。在省教育廳指導下,各高校將高教強省、人才強省戰(zhàn)略與畢業(yè)生留吉就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作緊密結(jié)合,主動與各市州開展宣傳對接,挖掘就業(yè)崗位近10萬個,邀請省內(nèi)6000余家用人單位入校宣傳,簽署校企合作協(xié)議千余份,建立實習基地456個,為全方位保障畢業(yè)生留省就業(yè)創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)環(huán)境。(李文瑤)